Gestão de Pessoas — IKG CONSULTORIAGestão aplicada à realidade da sua empresa.

Papéis & competências

PESSOAS

Gestão de Pessoas

Responsabilidades claras e pessoas preparadas para executar.

Organizamos papéis, competências e desenvolvimento para conectar as pessoas às necessidades reais dos processos e da estratégia.

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QUANDO FAZ SENTIDO

Esta solução pode ser o próximo passo quando:

01
Há sobreposição ou ausência de responsabilidades
02
A operação depende excessivamente de algumas pessoas
03
Competências e treinamentos não são planejados
04
A empresa precisa estruturar cargos e avaliações

COMO A IKG ATUA

Um projeto orientado, aplicável e construído com a equipe.

O escopo final é definido após compreender o contexto, os riscos e os objetivos da organização.

01

Organograma e definição de responsabilidades

02

Descrições de cargos e competências

03

Levantamento de necessidades de capacitação

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Critérios de avaliação e desenvolvimento

PRÓXIMO PASSO

Vamos avaliar se PESSOAS é o caminho adequado?

Conte o momento da sua empresa. A IKG organiza as informações essenciais e orienta uma conversa objetiva.

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